Специалист по охране труда

10844102   ·   25 апреля 2025, 08:27   ·   110 просмотров

Прямой работодатель

МП "ЖКХ Чеховского района"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Чехов, Ул. Солнышевская, дом 53   –   на карте

Заработная плата

35 000 — 52 500 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Рабочая неделя с понедельника по пятницу с 8.00 до 17.00, обеденный перерыв с 12.00 до 13.00, суббота, воскресенье - выходной.

Обязанности

- Контроль соблюдения законодательства в сфере охраны труда в организации.

- Организация проведения инструктажа (вводный, целевой, на рабочем месте, внеплановый), обучения и проверки знаний по ОТ, специальной оценки условий труда, оценки профессиональных рисков.

- Организация проведения замеров согласно программе производственного контроля.

- Организация и контроль обеспечения работников средствами индивидуальной защиты.

- Организация мероприятий по расследованию несчастного случая произошедшего в учреждении.

- Организация проведения периодических и предварительных медицинских осмотров. обязательных психиатрических освидетельствований.

- Контроль проведения обучения работников безопасным методам и приемам труда, стажировок в соответствии нормативными требованиями.

- Разработка инструкций по охране труда, программ обучения по ОТ и ПБ, внутренних локально-нормативных актов, приказов по ОТ и технике безопасности предприятия.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Дисциплинированность, ответственность.


Столяр-сборщик (торговое оборудование на заказ)

90 000 – 120 000 руб.

Чехов

Работник склада

от 80 000 руб.

Чехов

Маркировщица

от 80 000 руб.

Чехов

Кладовщик-комплектовщик

от 80 000 руб.

Чехов

Грузчик

от 80 000 руб.

Чехов

Печатник

125 000 – 135 000 руб.

Чехов

Персональный водитель

от 60 000 руб.

Чехов

Уборщица

до 50 000 руб.

Чехов

Продавец-кассир

94 500 – 126 000 руб.

Чехов

Уборщица

до 30 000 руб.

Чехов



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!