Имя | Валерий |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Чехов |
Заработная плата | от 115 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 22 года 4 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 61 год (6 октября 1963) |
Опыт работы
|
Период работы | июнь 2023 — по настоящее время (1 год 9 месяцев) |
Должность | Заместитель директора по основной деятельности |
Компания | МБУ "Дирекция парков культуры и отдыха го Чехов" |
Обязанности | Организация и административное управление дирекцией. Представление дирекции в контактах с партнерами по вопросам закупок соответствующей продукции и ее эксплуатации. Организация и контроль проведения мероприятий в ПКиО городского округа Чехов. Обеспечение эффективной работы персонала учреждения. Решение кадровых вопросов, проведение собеседований, поощрение (наказание) сотрудников. Контроль за корректностью первичных финансовых документов в сфере своей ответственности. Проведение мероприятий по поддержанию рабочего состояния объектов и хозяйственной инфраструктуры. Мониторинг соблюдения санитарно-гигиенических стандартов на территории парков. Обеспечение подготовки объектов в зоне своей ответственности к сезонным изменениям. Отслеживание соблюдения норм пожарной и технологической безопасности в сфере своей компетенции. Работа с РСО (Мособлэнерго, МОЭСК, Водоканал, ТКО) заключение договоров. Исполнение обязанностей директора учреждения во время его отсутствия. |
|
Период работы | апрель 2023 — май 2023 (2 месяца) |
Должность | Заместитель директора по ХЧ |
Компания | МБУ "Дирекция парков культуры и отдыха го Чехов" |
Обязанности | Организация административно-хозяйственного обеспечения работы дирекции. Обеспечение хранения ценностей в своей зоне ответственности. Представление дирекции в контактах с партнерами по вопросам закупок соответствующей продукции и ее эксплуатации. Обеспечение действующих норм эксплуатации инструментов и инвентаря подчиненными сотрудниками. Организация проведения соответствующих ремонтных мероприятий в зоне своей ответственности. Отслеживание ситуации с материалами, инструментами, инвентарем, которые применяются в хозяйственной деятельности, а также их замена и закупка. Обеспечение эффективной работы подчиненного персонала. Решение кадровых вопросов по замене подчиненных, их поощрению и наказанию. Обеспечение необходимого документооборота по хозяйственным операциям. Контроль за корректностью первичных финансовых документов в сфере своей ответственности. Проведение мероприятий по поддержанию рабочего состояния объектов и хозяйственной инфраструктуры. Мониторинг соблюдения санитарно-гигиенических стандартов на территории парков. Обеспечение подготовки объектов в зоне своей ответственности к сезонным изменениям. Отслеживание соблюдения норм пожарной и технологической безопасности в сфере своей компетенции. Работа с РСО (Мособлэнерго, МОЭСК, Водоканал, ТКО) заключение договоров. Проведение инвентаризаций. |
|
Период работы | ноябрь 2021 — апрель 2023 (1 год 6 месяцев) |
Должность | Заведующий парковым отделом |
Компания | МБУ "Культурно-творческая дирекция" |
Обязанности | Работа по содержанию парковых территорий, строений, МАФ, аттракционов, инженерных сетей. Работа с РСО (мособлэнерго, россети, водоканал, ТКО), ЧОП, арендаторами и подрядными организациями. Подготовка ТЗ на закупку необходимых ТМЦ. Контроль выполнения СМР по благоустройству парковых территорий. Подготовка отчетов по итогам работы паркового отдела. Постановка задач сотрудникам отдела, парков и контроль их исполнения. |
|
Период работы | май 2019 — октябрь 2021 (2 года 6 месяцев) |
Должность | Управляющий |
Компания | ТСЖ "СОСНОВКА" |
Обязанности | Управление эксплуатацией Жилого Комплекса на на 2, 5 га. Заключение договоров РСО (мосводоканал, мосэнергосбыт, моэк), договор на вывоз ТКО. Организация работы видео наблюдения и охранных систем и их своевременное обслуживание. Планирование ремонтных работ, подготовка ЖК к отопительному периоду. Обеспечение работоспособности систем пожарной безопасности, водоснабжения, отопления и электроснабжения. Заключение договоров с подрядными организациями на выполнение ремонтных и строительных работ, контроль за их исполнением. Управление персоналом и контроль за выполнением должностных обязанностей. |
|
Период работы | декабрь 2017 — май 2019 (1 год 6 месяцев) |
Должность | Специалист АХО |
Компания | ООО "ОрганикМаркет" |
Обязанности | Снабжение фирмы и магазинов ТМЦ по их заявкам, прием, оприходование и списание товаров в программе 1С. Закупка оборудования для открытия новых магазинов, заключение договоров на закупку и проведение СМР по открытию магазинов. Составление графиков ПР. Организация и проведение работ по обслуживанию и эксплуатации магазинов, вентиляции, холодильного оборудования и прилегающей территории. Контроль за выдачей топливных карт и расходом ГСМ. Работа с жилищно-коммунальными и энергоснабжающими организациями. (ХВС, ГВС, Электроэнергия, Вывоз ТБО) Организовал контроль за расходом ТМЦ, в результате сократились расходы на 15-20%. Навел порядок в учете и хранении ТМЦ на складе. Предложил внедрить месячные финансовые планы по подразделениям компании с целью планирования и контроля за денежными средствами. |
|
Период работы | сентябрь 2011 — май 2017 (5 лет 9 месяцев) |
Должность | Инженер ПТО по строительству с функциями управления и эксплуатации недвижимости. |
Компания | ООО "Фирма "Римо" |
Обязанности | Организовывал и контролировал работу обслуживающего персонала более 70 человек (дворники, сантехники, строители, вентиляционщики, электрики, техники и др.) Проводил инструктажи по ОТ и ТБ. Составлял планы и графики по ремонту и обслуживанию зданий и сооружений, оборудования, дорожного покрытия, благоустройству территории и многое другое. Составлял финансовый планы для службы эксплуатации и контролировал его исполнение. Контролировал работу техники и механизмов, своевременное проведение ТО. Проводил тендеры по выбору подрядчиков на определенные виды работ. Искал поставщиков для закупки материалов и оборудования для нужд фирмы. Организовывал и контролировал несение службы сотрудниками охраны. |
|
Период работы | май 2002 — август 2011 (9 лет 4 месяца) |
Должность | Начальник отдела снабжения |
Компания | ОАО "Строительная механизация №6" |
Обязанности | Работа отдела в строгом соответствии требований ISO 9001. Руководил отделом из 12 человек, контролировал расходы МТЦ с центрального склада, склада ГСМ и строительных объектов. Своевременно закупал и доставлял стройматериалы, оборудование и электротехническое оборудование на строительные участки по заявкам и комплектовочным ведомостям ПТО. Обеспечивал запасными частями автотранспорт и строительную технику. Осуществлял контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью, проводил инвентаризации. Работал с поставщиками, составлял базы данных поставщиков, проводил переговоры с первыми лицами компаний, заключал договора на поставку материалов. Занимался ремонтом зданий и благоустройством территории базы. Подчинялся непосредственно генеральному директору фирмы. За время работы снизил затраты на приобретение МТЦ и простои строительной и автомобильной техники фирмы. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 1986 год |
Учебное заведение | Тольяттинское ВВИСКУ |
Специальность | Инженер по строительству и эксплуатации зданий и сооружений |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готов к командировкам |
Курсы и тренинги | Включен в Национальный реестр специалистов в области строительства по виду деятельности: организация выполнения работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства. |
Навыки и умения | С 1986 года служба в ГУСП МО на руководящих должностях от зам. нач. цеха по сушке и раскройке древесины до нач. цеха по выпуску оконных, дверных блоков и других изделий из разных сортов древесины на 160 ДСК. С 1992 года по 1995 год работал зам. начальника СМУ-78. С 1995 года по 1997 гол работал зам. по производству на 355 КЖИ. С 1997 года по 2002 год проходил службу в УИН ГУВД г. Москвы. За время службы руководил коллективами от 250 человек и более. |