Работник склада

Вакансия 3376375   ·   3 марта 2025, 09:23

Прямой работодатель

ИП Диденков А.Н.

Контактное лицо

Дмитрий Владимирович

Телефон

Показать телефон


Условия работы


Город

Чехов, Деревня Сергеево, территория промзона Сергеево, владение 2, строение 2   –   на карте

Заработная плата

70 000 — 100 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Теплый склад, два вида графика работы 5/2 и 2/2, спецодежда, официальное трудоустройство.

Обязанности

Участвовать в работах по приему, хранению, комплектации и отпуску товарно-материальных ценностей на складе, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складской площади, облегчения и ускорения поиска и отпуска;

• Обеспечивать сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдать режим хранения, вести учет складских операций;

• Осуществлять пересчет товара, возвращенного от клиентов на предмет соответствия принятого количества и наименований, указанным в накладной;

• Осматривать возвращенный товар и подготавливать его, в случае необходимости, к выбраковке;

• Своевременно вести работу с бракованным товаром;

• Подбирать товар на основании расходных накладных;

• Вести учет поступивших на склад накладных согласно реестру и учет собранных накладных;

• Участвовать в инвентаризациях;

• Своевременно, совместно с грузчиками, производить уборку складских помещений;


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Ответственность, исполнительность, внимательность и желание работать.


Повар

от 50 000 руб.

Чехов

Автослесарь

от 100 000 руб.

Чехов

Водитель категории Е

210 000 – 270 000 руб.

Чехов

Электросварщик на полуавтомате

от 30 000 руб.

Чехов

Водитель категории Е

110 000 – 160 000 руб.

Чехов

Инженер-конструктор

от 80 000 руб.

Чехов

Рабочий цеха

от 65 000 руб.

Чехов

Бригада строителей

500 000 – 600 000 руб.

Чехов

Администратор в ветеринарную клинику

60 000 – 90 000 руб.

Чехов

Уборщик производственных и складских помещений

35 000 – 44 000 руб.

Чехов



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!